MENLO PARK, Kalifornien — Meta gab am Dienstag bekannt, ein System entwickelt zu haben, das die Unzufriedenheit der Belegschaft in erneuerbare Energie umwandelt, und bezeichnete dies als Durchbruch bei der Kosteneinsparung.

Die Initiative folgt auf jüngste Entlassungen und eine verstärkte Überwachung, wobei die Energieleistung steigt, je mehr die Moral sinkt. Verantwortliche erwarten bald eine weitreichende Einführung.