MENLO PARK — Meta potwierdziła w środę, że 7 000 stanowisk zlikwidowanych w tym tygodniu nie zostaje zlikwidowanych, lecz przekształconych w biologicznych agentów uczenia przez wzmacnianie, którzy mają ręcznie walidować wyniki modelu aż do osiągnięcia zbieżności.

Dokumenty HR stwierdzają, że pracownicy pozostają przy biurkach, ale są teraz prawnie definiowani jako „niestabilne wagi”. Pracownicy ponoszą odpowiedzialność za koszty obliczeniowe zaplecza poniesione w wyniku stresu emocjonalnego.

„Łzy wprowadzają szum do spadku gradientu” — powiedział David Chen, wiceprezes ds. optymalizacji kapitału ludzkiego.